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2025년 교사 호봉표와 월급: 교원 봉급표 완벽 정리

안녕하세요! 오늘은 많은 분들이 궁금해하는 2025년 교원 봉급표와 교사 월급에 대해 자세히 알아보겠습니다.
특히 올해는 공무원 보수 3.0% 인상과 저연차 교사를 위한 지원 강화라는 큰 변화가 있어 꼭 짚고 넘어가야 합니다.

2025년 공무원 보수 인상: 8년 만의 최대 인상

2025년부터 공무원 보수 인상률이 3.0%로 결정되었습니다. 이는 2017년 이후 가장 큰 폭의 인상으로, 교사 포함 공무원들의 실질 소득 향상에 긍정적인 영향을 줄 것으로 기대됩니다.
특히 저연차 교사와 공무원들에게는 더욱 반가운 소식입니다.

주요 변경 사항 요약

• 1~4년차 공무원 정근수당 신설
  

  → 1~2년차: 기본급의 10%

  → 3~4년차: 기본급의 20%

• 정근수당 지급 기준 개선
  → 저경력자도 혜택을 받을 수 있도록 조정

이를 통해 신규 교사와 저경력 교사들의 경제적 부담을 덜어줄 것으로 기대됩니다.

2025년 교사 기본급 호봉표

교사 월급은 기본급을 기준으로 결정되며, 경력(호봉)에 따라 금액이 달라집니다.
2025년 교사 호봉표는 다음과 같습니다.

공무원 봉급표 

호봉	기본급
1호봉	1,724,500원
5호봉	2,008,700원
10호봉	2,524,300원
15호봉	3,062,800원
20호봉	3,658,900원
25호봉	4,179,800원

※ 호봉에 따라 추가 수당(정근수당, 명절휴가비 등)이 더해져 실제 수령액은 더 많아집니다.

교사 호봉, 왜 다를까?

• 초등교사: 교대 졸업 기준, 9호봉 정도로 시작

• 중등교사: 기간제 경력, 전공, 군 복무 등에 따라 차이

• 군 복무 경력: 초임 호봉 산정 시 반영

즉, 같은 신규 교사라도 개인 경력에 따라 시작 호봉과 초임 월급이 달라집니다.

정근수당과 명절휴가비 계산법

교사 월급의 중요한 보너스는 정근수당과 명절휴가비입니다.

• 정근수당: 기본급의 10%~50% 지급 (1, 7월)

  • 1~2년차: 10%

  • 3~4년차: 20%

  • 5~8년차: 40%

  • 9년 이상: 50%

• 명절휴가비: 기본급의 60% 지급 (설날, 추석)

예시
18호봉 교사의 경우

• 기본급: 3,131,900원

• 정근수당(40%): 1,252,760원

• 명절휴가비(60%): 1,879,140원
  => 설날이나 추석 시기에 약 5백만 원 가까운 추가 소득이 생깁니다.

근가 호봉: 30년 이상 교직 경력 보상

30년 이상 교직에 몸담은 교사들에게는 근가 호봉이 부여됩니다.

• 근가 1호봉: 약 76,000원 추가

• 최대 근가 10호봉: 최대 약 760,000원 추가 가능

장기 근속에 대한 보상으로, 교직을 오래 유지할수록 경제적 보상이 늘어나는 구조입니다.

신규 교사와 저경력 교사를 위한 꿀팁

호봉을 빠르게 올리는 방법

• 군 경력 인정: 병사, 학사장교 모두 가능

• 기간제 교사 경력 인정: 정규직 전환 시 호봉 반영

• 대학원 학위: 석사, 박사 학위 소지 시 추가 인정

수당 극대화 전략

기본급이 올라가면 정근수당, 명절휴가비도 같이 늘어나므로,

• 빠른 정규직 진입

• 추가 경력 인정 이 매우 중요합니다.

결론: 2025년 교사 월급은 기대해도 좋을까?

2025년은 교사들에게 의미 있는 해가 될 것입니다.
공무원 보수 3.0% 인상과 저연차 지원 강화는 교사들의 안정적 생활을 돕는 긍정적인 변화입니다.
물가 상승률을 감안하면 여전히 아쉬운 부분도 있지만, 교사라는 직업의 안정성과 장기적 보상 구조는 여전히 매력적입니다.

교직을 시작하는 여러분 모두에게
든든한 경제적 지원과 성취감 있는 커리어가 함께 하길 응원합니다!